| Titre : | Contexte et évaluation des compétences des opérateurs forestiers privés , cas de la Côte d'Ivoire et du Ghana - L'approche par compétences et l'analyse stratégique | | Type de document : | texte imprimé | | Auteurs : | Marine Leblanc, Auteur ; Géraldine Derroire, Tuteur ; Steven Speed, Responsable de stage | | Editeur : | Montpellier [France] : AgroParisTech-ENGREF | | Année de publication : | 2010 | | Importance : | 75 p. | | Format : | 30 cm | | Note générale : | (Stage de troisième année effectué à ONF International) | | Langues : | Français (fre) | | Catégories : | Liste Plan de classement
96 (Problèmes du travail en forêt, problèmes du travail dans le transport et les industries du bois) [Classement GFDC]
Autres descripteurs
COMPETENCE ; ENTREPRISE FORESTIERE ; Exploitation forestière ; Filière bois
Ancienne liste Géo
COTE D'IVOIRE ; GHANA
| | Résumé : | La situation alarmante des forêts ouest africaines interpelle. L’étude réalisée approche ce phénomène en se focalisant sur l’exploitation forestière, un important facteur de dégradation. Le travail de recherche vise à expliciter les mécanismes à l’origine de pratiques d’exploitation forestière plus oumoins dégradantes et traite de la Côte d’Ivoire en particulier. Deux approches sont combinées : l’analyse stratégique et l’approche par compétences. Ces approches replacent l’entreprise dans un système humain d’interdépendances qui conditionne sa stratégie, l’organisation de son travail et donc la gestion de ses compétences. Le concept de compétence se révèle être au centre des interactions stratégies de l’entreprise, opérateurs et performances des pratiques d’exploitation.
The state of West African forests is alarming. The study that was carried out looks at this phenomenon threw the logging activities, a great factor of degradation. This work aims at understanding the underlying causes of timber harvesting environmental negative impact and mainly focuses on Ivory Coast. Two approaches have been mobilised: strategic analysis and skills analysis. Those approaches place the timber company into a human system made of interdependences that are responsible for its strategy, its work organisation and the skills’ management that is implemented. Skill concept appears to play a key role within the interactions between the company’s strategy, the workers and the skill level regarding logging activities. | | Type de document : | Mémoire | | Permalien de la notice : | https://infodoc.agroparistech.fr/index.php?lvl=notice_display&id=102973 |
Contexte et évaluation des compétences des opérateurs forestiers privés , cas de la Côte d'Ivoire et du Ghana - L'approche par compétences et l'analyse stratégique [texte imprimé] / Marine Leblanc, Auteur ; Géraldine Derroire, Tuteur ; Steven Speed, Responsable de stage . - Montpellier (France) : AgroParisTech-ENGREF, 2010 . - 75 p. ; 30 cm. (Stage de troisième année effectué à ONF International) Langues : Français ( fre) | Catégories : | Liste Plan de classement
96 (Problèmes du travail en forêt, problèmes du travail dans le transport et les industries du bois) [Classement GFDC]
Autres descripteurs
COMPETENCE ; ENTREPRISE FORESTIERE ; Exploitation forestière ; Filière bois
Ancienne liste Géo
COTE D'IVOIRE ; GHANA
| | Résumé : | La situation alarmante des forêts ouest africaines interpelle. L’étude réalisée approche ce phénomène en se focalisant sur l’exploitation forestière, un important facteur de dégradation. Le travail de recherche vise à expliciter les mécanismes à l’origine de pratiques d’exploitation forestière plus oumoins dégradantes et traite de la Côte d’Ivoire en particulier. Deux approches sont combinées : l’analyse stratégique et l’approche par compétences. Ces approches replacent l’entreprise dans un système humain d’interdépendances qui conditionne sa stratégie, l’organisation de son travail et donc la gestion de ses compétences. Le concept de compétence se révèle être au centre des interactions stratégies de l’entreprise, opérateurs et performances des pratiques d’exploitation.
The state of West African forests is alarming. The study that was carried out looks at this phenomenon threw the logging activities, a great factor of degradation. This work aims at understanding the underlying causes of timber harvesting environmental negative impact and mainly focuses on Ivory Coast. Two approaches have been mobilised: strategic analysis and skills analysis. Those approaches place the timber company into a human system made of interdependences that are responsible for its strategy, its work organisation and the skills’ management that is implemented. Skill concept appears to play a key role within the interactions between the company’s strategy, the workers and the skill level regarding logging activities. | | Type de document : | Mémoire | | Permalien de la notice : | https://infodoc.agroparistech.fr/index.php?lvl=notice_display&id=102973 |
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